Déterminez la valeur de votre entreprise

La question de l’évaluation globale d’une entreprise se pose dans de nombreuses situations, bien définies, telles que les acquisitions ou cessions d’entreprises, les restructurations, les évaluation d’actifs apportés en garantie d’emprunts.

Toute mission d’évaluation commence par une prise de connaissance préalable de l’entreprise et du contexte de l’évaluation, qui vont conditionner le choix des méthodes à retenir. Plusieurs méthodes existent, il convient de déterminer celles qui sont effectivement adéquates dans le contexte considéré.

Il est conseillé, de façon générale, de ne pas s’en tenir à une seule méthode ; on distingue trois catégories de méthodes d’évaluation :

Les méthodes comparatives qui consistent à déterminer la valeur de l’entreprise par référence à la valeur connue d’entreprises comparables.

Les méthodes basées sur le rendement des actifs : notamment la méthode d’actualisation des flux futurs de trésorerie nets, ou l’actualisations des dividendes.

L’évaluation des ressources non comptabilisées, notamment les actifs incorporels comme le capital organisationnel, le capital humain. Ceux-ci ne sont pas pris en compte dans les états financiers, ils contribuent en général majoritairement à la valeur créée par l’entreprise.